SIA „AVON COSMETICS” darbinieku motivācijas programmas pilnveide

Abstract

Bakalaura darbs satur 81 lapas teksta datora salikumā. Tajā ir 23 attēli un 12 tabulas. Darbam ir 4 pielikumi. Darbs uzrakstīts latviešu valodā. Darba pētīta darbinieku motivācijas programma “SIA “Avon cosmetics” kompānijā, kā arī analizēta atalgojuma sistēma, materiālie un nemateriālie motivātori. Darba mērķis ir priekšlikumu izstrāde SIA “Avon cosmetics” kompānijas darbinieku motivācijas programmas pilnveidei. Uzņēmuma motivācijas programma tiek pētīta, izmantojot loģisko analīzes metodi un socioloģiskās metodes : darbinieku anketēšana un intervija ar zonas vadītāju. Anketēšanas rezultāti tiek atspoguļoti tabulās un diagrammās. Darbā sniegti priekšlikumi un ieteikumi, kādi veicami visos vadības līmeņos, lai uzlabotu uzņēmuma motivācijas programmu, kā arī atalgojuma sistēmu.

The present Bachelor Theses consist of 81 pages including annexes. It has 23 figures and 12 tables. The work consists of four appendices. Work is written in Latvian. The present Bachelor Theses discuss motivation program and fee system of SIA “Avon Cosmetics” company, as material and intangible motivators The objective of the present Bachelor Theses is to make the proposals of SIA “Avon Cosmetics” company motivation program improve. The company’s motivation program is investigate using analysed method and sociologies methods like interview with zone manager and survey of employee. Questionnaire survey results are reported in tables and charts. A proposals and recommendations has made in the end of Bachelor Theses, which was based on thesis of conclusions.