Medicīnas māsas motivāciju ietekmējošie faktori, strādājotoperāciju blokā

Abstract

Bakalaura darbā “Medicīnas māsas motivāciju ietekmējošie faktori, strādājot operāciju blokā” petīti medicīnas māsas motivāciju ietekmējošie faktori. Temata aktualitāti nosaka apstāklis, ka pandēmijas apstākļos ir paaugstinājusies māsu profesionālā izdegšana, līdz ar to kļūst nozīmīgi pētījumi māsu motivācijas jomā. Pētniecības metode: kvalitatīvs pētījums - intervija. Rezultāti: Operāciju bloka māsu motivācija vērtējama kā augsta, to galvenokārt ietekmē tādi faktori kā darba atbilstība vērtībām, atbalstošas attiecības ar kolēģiem un tiešo vadītāju, darba saturs, atalgojums un pašrealizācija. Par trūkumu uzskatīts veselības apdrošināšanas un citu bonusu trūkums. Atslēgvārdi: operāciju māsa, anestēzijas māsa, darba motivācijas un demotivācijas faktori.Darba apjoms: 42 lpp., 3 attēli, 11 tabulas, 42 literatūras avoti, 5 pielikumi.

In the bachelor's work, “Factors influencing the motivation of a nurse at work in the operation room” will influence the motivation of a nurse. The topic is highlighted by the fact that the professional burnout of nurses has increased in the event of a pandemic, leading to significant studies in the area of motivation for nurses. Research method: qualitative research - interview. Results: The motivation of nurses in the operation block is evaluated as high, mainly influenced by factors such as job relevance to values, supportive relationships with colleagues and direct managers, work content, salary and self-fulfilment. Factors which decrease the motivation are lack of of health insurance for nurses and other bonuses for completed work. Keywords: surgery nurse, anaesthesia nurse, work motivation factors, demotivation factors. The work consists of: 42 pages, 3 images, 11 tables, 42 references, 5 attachments.