Nodarbinātības politika Eiropas Savienībā
Author
Oganjana, Suzanna
Co-author
Latvijas Universitāte. Ekonomikas un vadības fakultāte
Advisor
Purmalis, Kārlis
Date
2010Metadata
Show full item recordAbstract
Bakalaura darba tēma ir „Nodarbinātības politika Eiropas Savienībā” un tas veltīts Eiropas Savienības nodarbinātības un Baltijas valstu nodarbinātības analīzei.
Nodarbinātība patlaban ir viens no aktuālākajiem jautājumiem Eiropas Savienībā un Baltijas valstīs. Pareizi izvēlēta pieeja Nodarbinātības politikas pilnveidošanā stimulēs darbaspējīgo iedzīvotāju mērķtiecīgāku darbību darba tirgū, paplašinās darba tirgus politikas darbības sfēru ar mērķi radīt jaunas darba vietas un pilnveidot darbaspēka pielāgošanos ekonomikas strukturālajām pārmaiņām.
Darba mērķis ir izpētī nodarbinātības teoriju, reālo būtību, Eiropas Savienības nodarbinātības rādītājus, Baltijas valstu un Latvijas rādītājus. Analizēt statistiskos datus par nodarbinātību, atklāt pozitīvās un negatīvās tendences, prognozēt procesu gaitu, nākotnes perspektīvas.
Nodarbinātība Eiropas Savienības valstīs un Baltijas valstīs savu augstāko līmeni bija sasniegusi 2008.gadā. Līdz 2008.gadam, bija pakāpeniska izaugsme. 2009.gadā rādītāji sāka sarukt ekonomisko apstākļu dēļ, kas iespaidoja visu Eiropas Savienību un pasauli.
Darbs sniedz priekšstatu par nodarbinātības politiku Eiropas Savienības valstīs. Ikviens interesants šajā darbā var iegūt lietderīgu informāciju par nodarbinātību, tās būtību, par nodarbinātības politiku Eiropas savienībā un par prognozēm nākotnē. Bachelor's work theme is "Employment Policy in the European Union" and it is dedicated to the European Union's employment and the Baltic countries employment analysis.
Employment is now one of the most pressing issues in the European Union and the Baltic countries. Properly chosen employment policy will stimulate population more focused on activities in the labour market, expanding the labour market policy in the sphere with the aim of creating jobs and improving the labour force adjustment to structural change.
The work’s aim is to explore theory of employment, real nature of European, Baltic and Latvian employment indicators. Analyze statistical employment dates, discover the positive and negative tendency, to predict the progress of the process and future prospects.
Employment in the European Union countries and the Baltic countries, its highest level was reached in 2008. Until 2008, it was a gradual growth. In 2009, rates began to decline due to economic conditions that affected the entire European Union and the world.
Work shows out the employment policy of the European Union. Anyone who is interested in this work can get useful information about employment, the nature of the employment policy and the European Union employment prospects for the future.