Ar brīvības atņemšanu notiesāto personu nodarbinātība

Abstract

Bakalaura darba temats ir “Ar brīvības atņemšanu notiesāto personu nodarbinātība”. Bakalaura darba mērķis ir veikt ar brīvības atņemšanu notiesāto nodarbinātības tiesiskā regulējuma izpēti un analīzi Latvijas Republikā un salīdzināt to tiesisko regulējumu ar ārvalstīs esošo regulējumu attiecībā uz notiesāto nodarbinātību, kā arī noskaidrot galvenos problēmjautājumus notiesāto nodarbināšanai Latvijas tiesiskajā regulējumā. Lai sasniegtu izvirzīto mērķi, bakalaura darbā tika izvirzīti uzdevumi: 1)izpētīt ar brīvības atņemšanu notiesāto personu resocializācijas un nodarbinātības jēdzienu būtību; 2)izpētīt ar brīvības atņemšanu notiesāto personu resocializācijas un nodarbinātības tiesisko regulējumu Latvijā; 3)iepazīties ar pastāvošo ar nodarbinātības situāciju brīvības atņemšanas iestādēs Latvijā; 4)veikt ar brīvības atņemšanu notiesāto personu nodarbinātības tiesiskā regulējuma salīdzināšanu ar ārvalstīs pastāvošo notiesāto nodarbinātības tiesisko regulējumu. Bakalaura darbā autore veic pastāvošā resocializācijas tiesiskā regulējuma analīzi, konkrētāk izpētot vienu no resocializācijas līdzekļiem, nodarbinātību. Autore bakalaura darba ietvaros sniedz konkrētus priekšlikums ar brīvības atņemšanu notiesāto personu nodarbinātības Latvijas normatīvajos aktos ietvertajam tiesiskajam regulējumam, lai efektīvāk varētu sasniegt Latvijas Sodu izpildes kodeksā ietverto sodu izpildes mērķi un palīdzētu ar brīvības atņemšanu notiesātajai personai pēc atbrīvošanās no brīvības atņemšanas iestādes integrēties sabiedrībā un dzīvot likumpaklausīgu dzīvi pēc ieslodzījuma. Atslēgvārdi – resocializācija, nodarbinātība, notiesātie, brīvības atņemšanas iestādes, resocializācijas līdzekļi.

The theme of the Bachelor paper is „Employment of people who are sentenced to imprisonment”. The aim of the bachelor paper is to explore and analyse the legislation of employment of people who are sentenced to imprisonment in the Republic of Latvia and to compare it with legislation abroad that is connected with employment of people who are sentenced to imprisonment as well as to clear out the main issues of employment of people who are sentenced to imprisonment. To achieve the aim, the following tasks were pointed out: 1)to explore the essence of the concept of re-socialisation and employment of people who are sentenced to imprisonment; 2)to investigate the legislation of employment of people who are sentenced to imprisonment; 3)to get acquainted with the current employment situation in the prisons of Latvia; 4)to compare the legislation of employment of people who are sentenced to imprisonment in Latvia and other countries. The author analyses the existing legal framework of re-socialization, especially exploring one of the means of re-socialisation – employment. Specific suggestions are made for legislation of employment of people who are sentenced to imprisonment to achieve the aim of Latvia’s legislation more effective and to help the person who is sentenced to imprisonment, to integrate into society and live a law-abiding life after prison. Key words – re-socialisation, employment, people who are sentenced to imprisonment, prisons, means of re-socialisation.