Apmierinātības ar darbu izpēte un pilnveide Profesionālās izglītības iestādē “TK”.

Abstract

Kristīne Dorofejenkova “Apmierinātības ar darbu izpēte un pilnveide Profesionālās izglītības iestādē “TK””. Bakalaura darba mērķis ir: Pētīt apmierinātību ar darbu Profesionālās izglītības iestādē “TK” un tās pilnveides iespējas. Bakalaura darba empīriskajā daļā darba autore veic pētījumu Profesionālās izglītības iestādē “TK”. Uzņēmuma nosaukums tika mainīts konfidencialitātes nolūkos. Veicot pētījumu darba autore pielietos divas pētījuma metodes – SVID analīzi un aptauju. Aptaujā piedalījās 80 darbinieki no akadēmiskā personāla, 32 vīrieši un 48 sievietes, kuru vidējais vecums ir 46 gadi. Veicot pētīju darba autore noskaidroja darbinieku piekrišanu dažādām organizācijas funkcijām, vai tās pastāv organizācijā un noteica darbinieku vidējos apmierinātības rādītājus. Bakalaura darba apjoms 50 lpp., darbā ievietoti 10 attēli, 1 tabula, tika analizēti 24 avoti un pievienots 1 pielikums.

Kristīne Dorofejenkova “Job satisfaction research and improvement in vocational education institutions "TK" case”. Bachelor thesis is: Study job satisfaction and improvement possibilities in vocational education institutions “TK”. In the empirical part of the Bachelor's paper, the author carries out research in the vocational education institution "TK". The name of the company has been changed for confidentiality reasons. Two research methods - SWOT analysis and a survey will be used in the research. The survey was filled in by 80 academic staff members, 32 men and 48 women with an average age of 46 years. During the research author clarified the employee's agreement to the various functions of the organization, whether they exist in the organization and determined the average employee satisfaction ratios. Bachelor paper has 50 pages, 10 pictures placed in work, 1 tables, 24 sources analyzed and 1 appendices added.