Iestāžu amatpersonu atalgojuma publiskošana un tās atbilstība Satversmei

Abstract

Bakalaura darbā analizēts regulējums par amatpersonu atlīdzības publiskošanu un tā atbilstība Satversmes 96. pantā nostiprinātajām tiesībām uz privāto dzīvi. Pētījuma mērķis ir noskaidrot, vai noteiktais pienākums atklāt informāciju par amatpersonu atlīdzību ir samērīgs, ņemot vērā sabiedrības tiesības uz informāciju un personas tiesību ierobežojumu. Darbā apskatīts atlīdzības jēdziens, amatpersonas statusa piemērošana, publicēšanas kārtība un iestāžu salīdzinošā prakse. Secināts, ka pašreizējais regulējums pārmērīgi ierobežo pamattiesības un nepilnīgi nodrošina mērķa sasniegšanu. Tiek piedāvāti alternatīvi risinājumi, piemēram, anonimizēta datu publiskošana.

The bachelor’s thesis analyses the regulation on the publication of public officials’ remuneration and its compliance with Article 96 of the Constitution, which guarantees the right to private life. The aim is to assess whether the obligation to disclose remuneration data is proportionate, balancing the public’s right to information and individual privacy. The paper examines the concept of remuneration, the scope of officials subject to disclosure, the publication procedure, and comparative practices. It concludes that the current regulation imposes a disproportionate restriction on fundamental rights and fails to fully achieve its intended goals. Alternative solutions, such as anonymised data disclosure, are proposed.